在行政法体系中，行政立法是行政机关根据法律授权，制定具有普遍约束力的规范性文件的重要行为。根据其权力来源的不同，行政立法可以划分为两种基本类型，分别是职权立法和授权立法。

一、职权立法

职权立法是指行政机关依据宪法或组织法所赋予的法定职权，自行制定规范性文件的行为。这类立法通常是在法律没有明确规定的情况下，行政机关基于自身的管理职能而进行的立法活动。例如，国务院根据《宪法》和《国务院组织法》的规定，有权制定行政法规，这便属于典型的职权立法。

职权立法的特点在于其合法性基础明确，即行政机关的立法行为必须严格在其法定职权范围内进行，不得超越法律赋予的权限。同时，职权立法的内容往往涉及国家行政管理的基本事项，如财政、税收、教育、卫生等领域的基本制度安排。

二、授权立法

与职权立法相对的是授权立法，它是指行政机关根据法律的特别授权，行使本应由立法机关行使的立法权。这种立法形式常见于一些专业性强、技术性高的领域，例如金融监管、环境保护、国家安全等。通过授权立法，行政机关可以在特定范围内制定具有法律效力的规范性文件，以适应复杂多变的社会管理需求。

授权立法的合法性来源于法律的明确授权，因此其内容和范围都受到严格的限制。行政机关在进行授权立法时，必须严格按照授权条款的要求执行，不得擅自扩大权限或改变立法目的。

三、两者的区别与联系

虽然职权立法和授权立法在权力来源上存在明显差异，但它们都是行政立法的重要组成部分，共同构成了我国行政规范体系的基础。职权立法强调的是行政机关固有的管理职能，而授权立法则体现了立法机关对行政机关的特殊委托。

从实践角度看，这两种立法方式相辅相成，既保证了行政效率，又维护了法治秩序。在实际操作中，行政机关需要根据具体情况选择合适的立法方式，确保立法行为的合法性、合理性与有效性。

总之，行政立法依其权力来源不同，可以分为职权立法与授权立法。两者各有特点，共同服务于国家治理和社会管理的需要。理解这两种立法形式的区别与联系，有助于更好地把握行政立法的运行机制，推动依法行政的深入发展。